职场能力提升50式

内容简介:
职场中老板最看重员工的哪些素质?比IQ、EQ更重要的是什么?如何维护职场人际关系?如何与领导谈升职加薪?如果有效管理工作时间?本课程通通给你答案!详细
价格:
免费
课程介绍
共赢心态一同精彩 共赢心态一同精彩 共赢心态一同精彩
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:提升个人绩效之优选行动方案 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:提升个人绩效之优选行动方案 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:提升个人绩效之优选行动方案
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何做好工作奠基人 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何做好工作奠基人 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何做好工作奠基人
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何理清工作职责 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何理清工作职责 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何理清工作职责
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何确定关键任务 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何确定关键任务 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何确定关键任务
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:你会应对工作中的挑战吗 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:你会应对工作中的挑战吗 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:你会应对工作中的挑战吗
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何让老板一眼相中你 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何让老板一眼相中你 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何让老板一眼相中你
职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何培养内在修为 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何培养内在修为 职场鲜肉快速提升绩效秘籍:如何培养内在修为
升职加薪最重要的因素:职场中的必修课程:职业素养 升职加薪最重要的因素:职场中的必修课程:职业素养 升职加薪最重要的因素:职场中的必修课程:职业素养
升职加薪最重要的因素:维护职场人际关系靠什么 升职加薪最重要的因素:维护职场人际关系靠什么 升职加薪最重要的因素:维护职场人际关系靠什么
升职加薪最重要的因素:树立个人形象的关键点 升职加薪最重要的因素:树立个人形象的关键点 升职加薪最重要的因素:树立个人形象的关键点
升职加薪最重要的因素:让肢体语言成为你的亮点 升职加薪最重要的因素:让肢体语言成为你的亮点 升职加薪最重要的因素:让肢体语言成为你的亮点
升职加薪最重要的因素:勿让诚信成为短板 升职加薪最重要的因素:勿让诚信成为短板 升职加薪最重要的因素:勿让诚信成为短板
升职加薪最重要的因素:如何更快的提升工作能力 升职加薪最重要的因素:如何更快的提升工作能力 升职加薪最重要的因素:如何更快的提升工作能力
学会给领导打“小报告”:汇报不是“拍马溜须” 学会给领导打“小报告”:汇报不是“拍马溜须” 学会给领导打“小报告”:汇报不是“拍马溜须”
学会给领导打“小报告”:电话汇报要留“证据” 学会给领导打“小报告”:电话汇报要留“证据” 学会给领导打“小报告”:电话汇报要留“证据”
学会给领导打“小报告”:和领导请示的小妙招 学会给领导打“小报告”:和领导请示的小妙招 学会给领导打“小报告”:和领导请示的小妙招
学会给领导打“小报告”:让你升职加薪的五个方法 学会给领导打“小报告”:让你升职加薪的五个方法 学会给领导打“小报告”:让你升职加薪的五个方法
学会给领导打“小报告”:用事实向领导汇报讲解分析 学会给领导打“小报告”:用事实向领导汇报讲解分析 学会给领导打“小报告”:用事实向领导汇报讲解分析
学会给领导打“小报告”:礼仪核心是尊重经历分享 学会给领导打“小报告”:礼仪核心是尊重经历分享 学会给领导打“小报告”:礼仪核心是尊重经历分享
学会给领导打“小报告”:创意被人窃取怎么办 学会给领导打“小报告”:创意被人窃取怎么办 学会给领导打“小报告”:创意被人窃取怎么办
如何进入世界500强企业 如何进入世界500强企业 如何进入世界500强企业
如何进入世界500强企业?:500强企业员工应具备的素质 如何进入世界500强企业?:500强企业员工应具备的素质 如何进入世界500强企业?:500强企业员工应具备的素质
如何进入世界500强企业?:五百强CEO最重视的四大员工素质 如何进入世界500强企业?:五百强CEO最重视的四大员工素质 如何进入世界500强企业?:五百强CEO最重视的四大员工素质
如何有效管理工作时间 如何有效管理工作时间 如何有效管理工作时间
如何有效管理工作时间:时间管理的四象限法则 如何有效管理工作时间:时间管理的四象限法则 如何有效管理工作时间:时间管理的四象限法则
如何有效管理工作时间:如何归纳工作中的“同类项” 如何有效管理工作时间:如何归纳工作中的“同类项” 如何有效管理工作时间:如何归纳工作中的“同类项”
时间是怎么浪费的 时间是怎么浪费的 时间是怎么浪费的
职场中如何摆脱瞎忙 职场中如何摆脱瞎忙 职场中如何摆脱瞎忙
如何应对工作中的拖延症:时间都去哪了 如何应对工作中的拖延症:时间都去哪了 如何应对工作中的拖延症:时间都去哪了
无心工作正常吗?:如何在工作中给自己经历分享 无心工作正常吗?:如何在工作中给自己经历分享 无心工作正常吗?:如何在工作中给自己经历分享
无心工作正常吗?:改变工作态度,提高职场高度 无心工作正常吗?:改变工作态度,提高职场高度 无心工作正常吗?:改变工作态度,提高职场高度
无心工作正常吗?:工作中不该有的心理误区 无心工作正常吗?:工作中不该有的心理误区 无心工作正常吗?:工作中不该有的心理误区
无心工作正常吗?:缺乏工作动力怎么办 无心工作正常吗?:缺乏工作动力怎么办 无心工作正常吗?:缺乏工作动力怎么办
无心工作正常吗?:成功人士的职场态度 无心工作正常吗?:成功人士的职场态度 无心工作正常吗?:成功人士的职场态度
如何提高自己的“谈判力”:如何应对leader的多边态度 如何提高自己的“谈判力”:如何应对leader的多边态度 如何提高自己的“谈判力”:如何应对leader的多边态度
如何提高自己的“谈判力”:如何提高业务能力 谈判能力 如何提高自己的“谈判力”:如何提高业务能力 谈判能力 如何提高自己的“谈判力”:如何提高业务能力 谈判能力
如何提高自己的“谈判力”:用泡沫效应说服上司 如何提高自己的“谈判力”:用泡沫效应说服上司 如何提高自己的“谈判力”:用泡沫效应说服上司
如何设立切实可行的目标 如何设立切实可行的目标 如何设立切实可行的目标
如何设立切实可行的目标:三种方法助你实现自己的目标 如何设立切实可行的目标:三种方法助你实现自己的目标 如何设立切实可行的目标:三种方法助你实现自己的目标
如何设立切实可行的目标:巧用甘特图缩短与目标的距离 如何设立切实可行的目标:巧用甘特图缩短与目标的距离 如何设立切实可行的目标:巧用甘特图缩短与目标的距离
如何设立切实可行的目标:设定目标要谨记的“SMART原则” 如何设立切实可行的目标:设定目标要谨记的“SMART原则” 如何设立切实可行的目标:设定目标要谨记的“SMART原则”
如何设立切实可行的目标:什么是目标管理 如何设立长短期的目标 如何设立切实可行的目标:什么是目标管理 如何设立长短期的目标 如何设立切实可行的目标:什么是目标管理 如何设立长短期的目标
压力敲门 轻松应对 压力敲门 轻松应对 压力敲门 轻松应对
如何迅速缓解职场压力:迅速转移压力的技巧 如何迅速缓解职场压力:迅速转移压力的技巧 如何迅速缓解职场压力:迅速转移压力的技巧
如何迅速缓解职场压力:正确认识职场压力 缓解压力方法讲解 如何迅速缓解职场压力:正确认识职场压力 缓解压力方法讲解 如何迅速缓解职场压力:正确认识职场压力 缓解压力方法讲解
如何迅速缓解职场压力:善用呼吸法缓解压力 如何迅速缓解职场压力:善用呼吸法缓解压力 如何迅速缓解职场压力:善用呼吸法缓解压力
如何迅速缓解职场压力:压力预估 避免冲突 如何迅速缓解职场压力:压力预估 避免冲突 如何迅速缓解职场压力:压力预估 避免冲突
如何迅速缓解职场压力:随时随地缓解压力的方法 如何迅速缓解职场压力:随时随地缓解压力的方法 如何迅速缓解职场压力:随时随地缓解压力的方法
职场解压:怎样找到压力源并快速缓解 职场解压:怎样找到压力源并快速缓解 职场解压:怎样找到压力源并快速缓解
职场解压:如何管理职场中的压力源 职场解压:如何管理职场中的压力源 职场解压:如何管理职场中的压力源
把话说好是最划算的事 (2) 把话说好是最划算的事 (2) 把话说好是最划算的事 (2)
如何提高自己的“谈判力”:马云是怎么说服他人的 如何提高自己的“谈判力”:马云是怎么说服他人的 如何提高自己的“谈判力”:马云是怎么说服他人的
如何提高自己的“谈判力”:如何让领导认同你的Idea 如何提高自己的“谈判力”:如何让领导认同你的Idea 如何提高自己的“谈判力”:如何让领导认同你的Idea
如何像乔布斯一样去讲话:五个吸引人的开场白 如何像乔布斯一样去讲话:五个吸引人的开场白 如何像乔布斯一样去讲话:五个吸引人的开场白
如何像乔布斯一样去讲话:如何让你的讲话内容主次分明 如何像乔布斯一样去讲话:如何让你的讲话内容主次分明 如何像乔布斯一样去讲话:如何让你的讲话内容主次分明
如何像乔布斯一样去讲话:六种结尾让你的讲话更完美 如何像乔布斯一样去讲话:六种结尾让你的讲话更完美 如何像乔布斯一样去讲话:六种结尾让你的讲话更完美
如何能迅速成为“老板” 如何能迅速成为“老板” 如何能迅速成为“老板”
如何能迅速成为“老板”:三大方法助你克服自私心理 如何能迅速成为“老板”:三大方法助你克服自私心理 如何能迅速成为“老板”:三大方法助你克服自私心理
如何能迅速成为“老板”:三种法则助你领悟团队精神 如何能迅速成为“老板”:三种法则助你领悟团队精神 如何能迅速成为“老板”:三种法则助你领悟团队精神
如何能迅速成为“老板”:什么才是真正的“赢” 如何能迅速成为“老板”:什么才是真正的“赢” 如何能迅速成为“老板”:什么才是真正的“赢”
面试有大招之面试礼仪 面试有大招之面试礼仪 面试有大招之面试礼仪
魅力演讲四步曲 魅力演讲四步曲 魅力演讲四步曲
魅力演讲四部曲之言之有识 魅力演讲四部曲之言之有识 魅力演讲四部曲之言之有识
魅力演讲四部曲之魅力登台 魅力演讲四部曲之魅力登台 魅力演讲四部曲之魅力登台
魅力演讲四步曲之言之有实 魅力演讲四步曲之言之有实 魅力演讲四步曲之言之有实
魅力演讲四部曲之言之有理 魅力演讲四部曲之言之有理 魅力演讲四部曲之言之有理
会议管理:如何成为有准备的参与者 会议管理:如何成为有准备的参与者 会议管理:如何成为有准备的参与者
会议管理:如何成为控场能力强的主持人 会议管理:如何成为控场能力强的主持人 会议管理:如何成为控场能力强的主持人
开会时如何安排领导的座位:会议准备三部曲讲解 开会时如何安排领导的座位:会议准备三部曲讲解 开会时如何安排领导的座位:会议准备三部曲讲解
开会时如何安排领导的座位:会议高手都懂的 会议期间注意事项 开会时如何安排领导的座位:会议高手都懂的 会议期间注意事项 开会时如何安排领导的座位:会议高手都懂的 会议期间注意事项
开会时如何安排领导的座位:如何成功的策划会议 开会时如何安排领导的座位:如何成功的策划会议 开会时如何安排领导的座位:如何成功的策划会议
开会时如何安排领导的座位:会议的座次礼仪讲解 开会时如何安排领导的座位:会议的座次礼仪讲解 开会时如何安排领导的座位:会议的座次礼仪讲解
经常加班的7种好处:如何管理领导的期待值 经常加班的7种好处:如何管理领导的期待值 经常加班的7种好处:如何管理领导的期待值
经常加班的7种好处:腾讯职播间 事业是耗出来的 经常加班的7种好处:腾讯职播间 事业是耗出来的 经常加班的7种好处:腾讯职播间 事业是耗出来的
经常加班的7种好处:加班真的让人苦恼吗 你怎么看待 经常加班的7种好处:加班真的让人苦恼吗 你怎么看待 经常加班的7种好处:加班真的让人苦恼吗 你怎么看待
经常加班的7种好处:何时与老板谈判效果最好 经常加班的7种好处:何时与老板谈判效果最好 经常加班的7种好处:何时与老板谈判效果最好
经常加班的7种好处:同事是朋友最大的来源 经常加班的7种好处:同事是朋友最大的来源 经常加班的7种好处:同事是朋友最大的来源
职场女达人炼成计:职业化素养的修炼 职场女达人炼成计:职业化素养的修炼 职场女达人炼成计:职业化素养的修炼
职场女达人炼成计:好女人之同时搞定工作与家庭的KPI 职场女达人炼成计:好女人之同时搞定工作与家庭的KPI 职场女达人炼成计:好女人之同时搞定工作与家庭的KPI
职场女达人炼成计:营养健康女达人教你吃出健康美 职场女达人炼成计:营养健康女达人教你吃出健康美 职场女达人炼成计:营养健康女达人教你吃出健康美
职场女达人炼成计:燄姐与你分享QM的工作生活哲学 职场女达人炼成计:燄姐与你分享QM的工作生活哲学 职场女达人炼成计:燄姐与你分享QM的工作生活哲学
PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“加减乘除”法则 PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“加减乘除”法则 PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“加减乘除”法则
PPT易犯“十宗罪”:如何做出优秀PPT PPT易犯“十宗罪”:如何做出优秀PPT PPT易犯“十宗罪”:如何做出优秀PPT
PPT易犯“十宗罪”:PPT常见的十宗“罪” PPT易犯“十宗罪”:PPT常见的十宗“罪” PPT易犯“十宗罪”:PPT常见的十宗“罪”
PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“KISS”原则 PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“KISS”原则 PPT易犯“十宗罪”:PPT大道至简之“KISS”原则
PPT易犯“十宗罪”:PPT为何需要大道至简? PPT易犯“十宗罪”:PPT为何需要大道至简? PPT易犯“十宗罪”:PPT为何需要大道至简?
夏琳带你打造高效执行力:第一节:公众讲话紧张破解法 夏琳带你打造高效执行力:第一节:公众讲话紧张破解法 夏琳带你打造高效执行力:第一节:公众讲话紧张破解法
夏琳带你打造高效执行力:第二节:让汇报高效投标成功的金字塔原理 夏琳带你打造高效执行力:第二节:让汇报高效投标成功的金字塔原理 夏琳带你打造高效执行力:第二节:让汇报高效投标成功的金字塔原理
夏琳带你打造高效执行力:第三节:竞聘必胜的总分总、分总结构 夏琳带你打造高效执行力:第三节:竞聘必胜的总分总、分总结构 夏琳带你打造高效执行力:第三节:竞聘必胜的总分总、分总结构
打造职场高效执行力一课通:如何成为领导眼中高效的人 打造职场高效执行力一课通:如何成为领导眼中高效的人 打造职场高效执行力一课通:如何成为领导眼中高效的人
打造职场高效执行力一课通:如何分解工作目标 打造职场高效执行力一课通:如何分解工作目标 打造职场高效执行力一课通:如何分解工作目标
打造职场高效执行力一课通:如何利用沟通正确执行任务 打造职场高效执行力一课通:如何利用沟通正确执行任务 打造职场高效执行力一课通:如何利用沟通正确执行任务
打造职场高效执行力一课通:如何与领导沟通 打造职场高效执行力一课通:如何与领导沟通 打造职场高效执行力一课通:如何与领导沟通
五种黄金般的专业精神 五种黄金般的专业精神 五种黄金般的专业精神
“专家型员工”必备的专业精神:在忘我中赢得老板赞赏 “专家型员工”必备的专业精神:在忘我中赢得老板赞赏 “专家型员工”必备的专业精神:在忘我中赢得老板赞赏
“专家型员工”必备的专业精神:怎样在关键时刻展现实力 “专家型员工”必备的专业精神:怎样在关键时刻展现实力 “专家型员工”必备的专业精神:怎样在关键时刻展现实力
“专家型员工”必备的专业精神:你多久没有工作热情了 “专家型员工”必备的专业精神:你多久没有工作热情了 “专家型员工”必备的专业精神:你多久没有工作热情了
“专家型员工”必备的专业精神:你有向下生长的力量吗 “专家型员工”必备的专业精神:你有向下生长的力量吗 “专家型员工”必备的专业精神:你有向下生长的力量吗
“专家型员工”必备的专业精神:如何蜕变成 专家型员工 “专家型员工”必备的专业精神:如何蜕变成 专家型员工 “专家型员工”必备的专业精神:如何蜕变成 专家型员工
课程参数
课程评论

暂无课程评论信息 [发表课程评论]

课程咨询

暂无课程咨询信息 [发表课程咨询]